林麗今年畢業于承德石油高等專科學校，畢業前夕放棄了去外地工作的機會，想在家門口找個工作。在就業服務月活動里，她成功與一家企業簽了約。“我參加了多場招聘會，里面有一些崗位還是很適合我們這些高校畢業生的，畢竟剛踏入社會嘛，要從最基礎的工作做起。”如今很多像林麗一樣的畢業生找到了適合自己的崗位。從9月10日至10月10日，我市在全市范圍內開展了就業服務月活動，我市就業部門先后組織了20場招聘會，為947名離校未就業高校畢業生推薦就業。

　　據了解，為促進離校未就業高校畢業生盡快實現就業，我市就業服務部門在全市范圍內針對所有高校畢業生進行逐人逐戶的調查，開展實名登記，對未就業高校畢業生的所學專業、畢業時間、畢業院校、技能水平、就業愿望、身體殘疾、長期失業等信息進行實名登記，對就業困難畢業生、零就業家庭畢業生、少數民族高校畢業生進行重點幫扶，全面摸清和掌握高校畢業生的實際情況和就業需求，并積極與多家企業聯系協調，及時準確地采集有針對性的崗位信息。同時，在各級公共就業服務機構開設了專項服務窗口，根據歷屆和應屆高校畢業生的特點，有針對性地發布大量就業崗位信息，提供免費的政策咨詢、職業介紹、職業指導服務。

　　活動期間，我市先后舉辦了20場專場招聘會，提供崗位信息3160個。此外，開展網絡招聘，充分發揮“承德就業網”和“承德人才網”網絡平臺作用，發布服務月活動相關信息。

　　“部分畢業生擇業觀念上仍存在誤區。”市人力資源市場負責人告訴記者。目前，高校畢業生擇業目標多為黨政機關事業單位和壟斷行業，考慮私有、民營企業的較少，由于受傳統思維、家庭等多重因素的影響，畢業生對企業性質、薪酬要求過高。另外，新生一代高校畢業生更傾向于外出打拼。

　　為了讓畢業生放心就業，我市針對部分畢業生采取免費為其保存檔案和人事關系。積極為畢業生辦理人事代理手續，及時辦理調資、定職等相關手續，協助辦理戶口轉移、社會保險繳納、職稱申報等相關工作，并將辦理人事代理畢業生檔案按在職干部檔案標準進行了整理裝訂。

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