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共同的豐收節(jié):河鋼塞鋼與小城斯梅代雷沃

來源: 光明網(wǎng)-《光明日報》  
2024-09-17 12:14:13
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  【機遇東方來】

  斯梅代雷沃地處塞爾維亞東北部,被稱為“葡萄與鋼鐵之城”。這里的居民自古便種植葡萄等水果,因此有一個延續(xù)百年的傳統(tǒng)慶典——斯梅代雷沃豐收節(jié);這里,還有一座百年鋼廠,曾經(jīng)叫作斯梅代雷沃鋼廠,現(xiàn)在人們親切地稱之為河鋼塞鋼。9月10日,斯梅代雷沃市民迎來了第137個豐收節(jié),市長熱情邀請河鋼塞鋼的管理人員一起參與慶典,共同感受豐收的喜悅。

  豐收節(jié)上好不熱鬧,每個村莊都派出游行隊伍,大家身著傳統(tǒng)服飾、載歌載舞地穿過城市主干道;農(nóng)戶們在各自的展攤上擺放著自家的果實與美酒;孩子們跟隨父母,在琳瑯滿目的美食與傳統(tǒng)手工藝品中流連忘返;青年們在五光十色的節(jié)慶嘉年華中歡笑嬉鬧,整座城市生機勃勃。參加節(jié)日慶典的很多人都說,今天能這么高興地慶祝節(jié)日,慶祝日子一天比一天好,還要感謝河鋼塞鋼。

  有市民表示,雖然這只是一座工廠,但是這座工廠的發(fā)展和斯梅代雷沃休戚與共,工廠的中方管理層更是這座城市的好朋友。在豐收節(jié)上,記者采訪了幾位鋼廠的工作人員以及市民,他們都表達了對鋼廠的感謝以及對未來生活的憧憬。

  百年老鋼廠的命運轉(zhuǎn)機

  成立于1913年的斯梅代雷沃鋼廠曾經(jīng)是南斯拉夫規(guī)模最大的鋼鐵廠,也是塞爾維亞的驕傲。本世紀初,由于國際市場競爭激烈、自身管理不善等原因,鋼廠一度陷入困境。這家鋼廠的命運關(guān)系到斯梅代雷沃市以及周邊地區(qū)許多家庭的生計,一度瀕臨倒閉的它曾讓這座小城愁云密布。

  2016年4月,中國河鋼集團有限公司與塞爾維亞政府簽約收購,將其更名為“河鋼塞爾維亞公司”,鋼廠的命運自此有了轉(zhuǎn)機。河鋼集團為老鋼廠帶來了急需的投資和先進的技術(shù),中方管理人員有效提升了全廠職工的士氣。僅用了8個月,連續(xù)虧損7年的老鋼廠就開始扭虧為盈,產(chǎn)銷量均創(chuàng)2010年以來最高水平。全廠近5000個就業(yè)崗位保住了,這讓數(shù)千個塞爾維亞家庭重拾希望。

  鋼廠以塞方員工為主,在近5000人的工廠中,中方管理人員僅為13人。如何與塞方同事融洽地溝通共事,是每一位中方管理人員的基本功。由于燒結(jié)工藝對提高鋼鐵生產(chǎn)效率、降低污染排放至關(guān)重要,河鋼集團決定把國內(nèi)先進的燒結(jié)工藝和設(shè)備引入塞爾維亞。2022年8月,齊鳳來道別妻兒,帶著自己無比熟悉的全套燒結(jié)設(shè)備從河北唐山來到斯梅代雷沃。這是他第一次出國工作,起初也忐忑,不知道工作能否順利開展。與他搭檔的塞方技術(shù)主管伊戈爾,是一位年近五十的老技術(shù)工人,健談幽默,非常愿意向中方人員學(xué)習(xí)先進的技術(shù)與理念,這讓齊鳳來安下心來。經(jīng)過兩年多的共事,齊鳳來與伊戈爾不僅在工作中成為配合默契的好搭檔,在生活中也成了無話不聊的好朋友。

  “我的生活經(jīng)歷讓我接觸到很多人,齊是一位非常可靠的朋友,我總可以向他學(xué)到新的知識和技術(shù),每當(dāng)有分歧時,他非常耐心,我們可以詳細探討哪一種方法更好。當(dāng)然,幽默感也非常重要,這讓我們的工作關(guān)系更為融洽。下班后,我們也會一起喝喝啤酒、聊聊家庭。”伊戈爾笑著說:“合作非常愉快,我每天跟齊待在一起的時間,比我跟我太太的時間還要長!”

  守護一方綠水青山

  在鋼廠工作的塞方員工絕大部分都來自斯梅代雷沃市,工廠的環(huán)保工作與他們的家鄉(xiāng)息息相關(guān)。負責(zé)鋼廠環(huán)保工作的柳比查女士就是斯梅代雷沃本地人。當(dāng)談起在鋼廠的工作經(jīng)歷時,柳比查非常感慨地說:“2004年我進入鋼廠,就在廠里的環(huán)保部門工作。那時鋼廠設(shè)備老舊,排污嚴重,很多污染物直接排放進河流,污染了空氣和水源。中方接手鋼廠后,帶來了新的技術(shù)和設(shè)備,而且兌現(xiàn)了在環(huán)保方面所承諾的投資。我越來越信任中國伙伴,會在工作中向中方同事提出各種想法,他們非常尊重我,會認真聽取我的建議。后來,公司還送我去唐山學(xué)習(xí)先進的技術(shù),這讓我感到非常榮幸。”

  由于在環(huán)保工作方面的切實努力,2023年,鋼廠綠色環(huán)保項目“用現(xiàn)代技術(shù)減少粉塵污染”榮獲歐盟和聯(lián)合國開發(fā)計劃署等機構(gòu)聯(lián)合頒發(fā)的“綠色議程”證書。柳比查驕傲地說:“目前鋼廠的環(huán)保理念和工藝處于歐洲領(lǐng)先地位,我們對進一步降低二氧化硫排放的思考和工藝改進,甚至早于塞爾維亞政府的立法。”

  鋼廠的環(huán)保工作,將柳比查與家鄉(xiāng)更緊密地聯(lián)系在了一起。除了日常工作,她還會定期與斯梅代雷沃市周邊的鄉(xiāng)村開展座談會,講述目前鋼廠環(huán)保工作的進展、出現(xiàn)的問題以及整改計劃。柳比查說:“與周圍村莊的溝通非常重要,這讓村民,尤其是果農(nóng)們能夠信任我們。我出生在斯梅代雷沃,我和我的丈夫、兒子也生活在這里,在鋼廠的這份工作讓我非常有成就感,我在保護我的家鄉(xiāng),給孩子們創(chuàng)造更好的成長環(huán)境。”

  斯梅代雷沃及其周邊地區(qū)是塞爾維亞葡萄酒最重要的產(chǎn)區(qū),這里有很多人種植葡萄樹。賽爾江和弟弟伊萬就來自斯梅代雷沃市旁邊一個叫作“好運氣”的村莊。他們是傳統(tǒng)的果農(nóng)家族,幾代人一直經(jīng)營著大片的葡萄園和一個小釀酒廠。兩兄弟從小在村里長大,去首都上完大學(xué)后都回到家鄉(xiāng),與父母一起操持家里的產(chǎn)業(yè)。

  賽爾江說,由于鋼廠對環(huán)保工作的重視,村里的河流比以前更清澈了,空氣也好了很多,這使得釀造的葡萄酒的純度和口感都在不斷提升。賽爾江家還和不少農(nóng)戶一樣,開始經(jīng)營酒莊觀光和農(nóng)家旅游項目。他說:“曾經(jīng)有一段時間,我們這里的葡萄酒因為品質(zhì)問題銷售得不太好,但中國企業(yè)入駐后,整體環(huán)境大大改善,我們生產(chǎn)的葡萄酒也因此獲得了很多歐洲和國際大獎。這幾年,我們還開發(fā)了旅游項目,很多國際游客都很喜歡我們這里。現(xiàn)在越來越多的中國游客也來到我們果園品酒,我也要馬上把中文學(xué)起來。感謝中國企業(yè)保護了我們的環(huán)境,讓我們的葡萄和果樹每年都能豐收。”

  “保證每一位職工都能安心地工作”

  有了穩(wěn)定的生計,民眾方可安居樂業(yè),一座城市才會欣欣向榮。米哈伊洛維奇是河鋼塞鋼的塞方管理人員,他在1993年碩士畢業(yè)后回到家鄉(xiāng),從鋼廠的基層崗位干起,見證了老鋼廠命運的起伏。

  他說:“我們的鋼廠創(chuàng)造了奇跡。2016年前,鋼廠經(jīng)歷了一段非常痛苦的時期,2014年至2016年,我們的工人盡最大努力,只求鋼廠不要破產(chǎn)。后來中國企業(yè)收購了鋼廠,中方人員信守承諾,這是互相信任的基石。現(xiàn)在,鋼廠實現(xiàn)了從二十世紀七八十年代的技術(shù)水平一步踏進現(xiàn)代化的跨越式發(fā)展,在生產(chǎn)效率和環(huán)保工藝上都處于歐洲領(lǐng)先水平。接下來,我們還會與西門子集團合作,共建數(shù)字化綠色化工廠項目,我們要進一步把河鋼塞鋼打造為歐洲領(lǐng)先的綠色、低碳和智能鋼鐵企業(yè)。一些人可能會質(zhì)疑這么大的發(fā)展跨度是否能實現(xiàn),但我們堅信,只要全廠職工同心同德,就可以實現(xiàn)每一個既定的工作目標。”

  說到如何凝聚全廠職工士氣,米哈伊洛維奇欣慰地說:“如果希望職工們?nèi)娜獾赝度牍ぷ鳎覀儽仨毷紫缺WC每一位職工都能在鋼廠安心地工作。我們的鋼廠有近5000名職工,我們承諾不會因為效益問題而解聘任何一位職工。目前國際鋼材市場的變動,讓鋼廠承受了一些壓力,我們的應(yīng)對方法是調(diào)整職工的工作模式,但絕不解聘任何一位愿意工作的職工。”

  誠如米哈伊洛維奇所言,百年鋼廠的起死回生,讓斯梅代雷沃以及周邊數(shù)千戶家庭的生計得以保障,同時也讓當(dāng)?shù)氐慕逃⑨t(yī)療衛(wèi)生、交通運輸及其他生活條件得到了明顯的改善,讓市民對未來充滿信心。

  在這座“葡萄與鋼鐵之城”,百年鋼廠與整座城市休戚相關(guān),鋼廠中塞員工將始終與斯梅代雷沃人民同行,從一個豐收節(jié),走向下一個碩果累累的豐收季。

  (光明日報貝爾格萊德9月16日電 光明日報駐貝爾格萊德記者 趙嘉政)

  《光明日報》(2024年09月17日05版)

關(guān)鍵詞:河鋼塞鋼,塞爾維亞責(zé)任編輯:劉政豪
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