“不僅有承德本地的,還有來(lái)自天津、江蘇的新能源裝備制造企業(yè)。”7月23日,剛剛從河北北方學(xué)院新能源科學(xué)與工程專業(yè)畢業(yè)的馬東磊,第一次參加招聘會(huì),便發(fā)現(xiàn)不少與自己專業(yè)對(duì)口的崗位。
經(jīng)過(guò)權(quán)衡,小馬填報(bào)了幾家公司的設(shè)備運(yùn)維崗。“風(fēng)電機(jī)組的運(yùn)維工作大都在野外,工作環(huán)境相對(duì)比較惡劣,但鍛煉提升自身能力的機(jī)會(huì)更多。”小馬的選擇,也得到一同前來(lái)的父母的支持。
“趁年輕吃點(diǎn)苦,不是壞事,只要能學(xué)到真本領(lǐng),就是最大財(cái)富。”小馬父親說(shuō),現(xiàn)在承德通了高鐵、飛機(jī),孩子無(wú)論在哪工作,想見(jiàn)面也不難。
又是一年畢業(yè)季,為幫助更多青年人早日實(shí)現(xiàn)就業(yè),在不同崗位上磨礪意志、鍛煉本領(lǐng)、提升能力,7月23日,省人社廳聯(lián)合京津魯蘇人社部門(mén)在承德舉辦2023年高校畢業(yè)生“就業(yè)服務(wù)攻堅(jiān)行動(dòng)”聯(lián)合招聘會(huì)。此次活動(dòng),共吸引五省市200余家優(yōu)質(zhì)企業(yè)參加,提供11244個(gè)就業(yè)崗位。
“我們計(jì)劃招聘100名員工,有生產(chǎn)、運(yùn)維等多種崗位可供選擇,每月工資從4000元到8000元不等。”河北金風(fēng)電控設(shè)備有限公司人力資源部經(jīng)理陳靜泉說(shuō),為幫助新入職員工盡快適應(yīng)新崗位,實(shí)現(xiàn)“校門(mén)”與“崗位”之間的無(wú)縫銜接,公司將安排技術(shù)專家和業(yè)務(wù)骨干,開(kāi)展崗前帶薪培訓(xùn)。
“年輕人只要肯吃苦、執(zhí)行力強(qiáng)、有責(zé)任心,適合自己的好崗位并不難找。”一家企業(yè)負(fù)責(zé)人表示,好崗位是干出來(lái)的。“換個(gè)角度想,其實(shí)先就業(yè)也是為了更好的就業(yè),只有自己擁有了足夠能力,必然會(huì)有更多選擇機(jī)會(huì)。”
近年來(lái),承德堅(jiān)持把“促進(jìn)青年特別是高校畢業(yè)生就業(yè)”擺在突出位置,緊緊圍繞文化旅游、清潔能源、釩鈦材料、裝備制造、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、普通話應(yīng)用等特色優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè),大力實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略,制定出臺(tái)《高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)19條措施》,持續(xù)開(kāi)展“紫塞就業(yè)創(chuàng)業(yè)”行動(dòng),成功爭(zhēng)創(chuàng)“首批國(guó)家級(jí)創(chuàng)業(yè)型城市”和“全省推進(jìn)勞務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展先進(jìn)市”。
據(jù)介紹,自7月起至年底,承德市人社局將面向2023屆及往屆離校未就業(yè)高校畢業(yè)生、登記失業(yè)青年等,開(kāi)展“服務(wù)促就業(yè)、筑夢(mèng)贏未來(lái)”就業(yè)服務(wù)攻堅(jiān)行動(dòng)。同時(shí),啟動(dòng)落實(shí)2023屆畢業(yè)生實(shí)名登記工作,提供精準(zhǔn)的崗位、培訓(xùn)等就業(yè)幫扶。
攻堅(jiān)行動(dòng)期間,承德市、縣、區(qū)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)每周至少舉辦一次專業(yè)性招聘活動(dòng),每月至少舉辦一次綜合性招聘活動(dòng),以實(shí)名臺(tái)賬為基礎(chǔ),強(qiáng)化政策落實(shí)、服務(wù)保障、權(quán)益維護(hù)、困難幫扶,有效推進(jìn)未就業(yè)畢業(yè)生和登記失業(yè)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
據(jù)了解,此次招聘會(huì)進(jìn)場(chǎng)求職3000多人,達(dá)成就業(yè)意向1210人。招聘會(huì)上,還舉行了京津冀魯蘇勞務(wù)協(xié)作簽約儀式。今后,五省市將在拓展就業(yè)服務(wù)聯(lián)盟、信息資源協(xié)同共享、人崗供需精準(zhǔn)對(duì)接、職業(yè)技能合作培訓(xùn)、勞務(wù)品牌共建等方面進(jìn)一步加強(qiáng)協(xié)作,形成常態(tài)化、制度化的勞務(wù)協(xié)作和人力資源合作工作機(jī)制,共同發(fā)掘高質(zhì)量就業(yè)崗位資源,提升協(xié)作載體效能,共促人社事業(yè)發(fā)展,常態(tài)化舉辦線上聯(lián)合招聘,適時(shí)組織線下專場(chǎng)招聘,確保線上招聘不打烊,就業(yè)服務(wù)不停歇。(記者 陳寶云 通訊員 王萍)