遵化市委充分發揮紅色資源豐富優勢，將深入學習研討沙石峪村“當代愚公”精神、西鋪村“窮棒子”精神作為黨員干部必修課，引導和激勵全市黨員干部積極培樹“開放包容、務實尚法，愛黨愛國、愛家鄉愛人民”新時期遵化人文情懷，大力弘揚“六大優良作風”，奮力開創“書香遵化、富強遵化、生態遵化、文明遵化”建設新局面。

　　傳承紅色基因，就是要大力弘揚對黨忠誠的優良作風。西鋪、沙石峪干部群眾最寶貴的品質，就是積極響應黨中央號召，對黨絕對忠誠。西鋪村堅決貫徹黨中央號召，在合作化的道路上闊步前進；沙石峪村認真落實毛主席批示精神，開啟了治山治水的偉大斗爭，這些都表現出了感黨恩、聽黨話、跟黨走的一片赤誠。作為黨員干部，任何時候、任何情況下都要帶頭學習習近平新時代中國特色社會主義思想，帶頭貫徹黨中央決策部署，特別是關于經濟社會發展的大政方針，深刻領會“兩個確立”的決定性意義，心懷“國之大者”，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，永葆共產黨員的忠誠本色。

　　傳承紅色基因，就是要大力弘揚艱苦創業的優良作風。從西鋪的“不靠神仙不靠天，艱苦奮斗幾十年”，到沙石峪的“萬里千擔一畝田，青石板上創高產”，體現的都是艱苦創業的奮斗精神，是面對困難時的干事激情，“有條件干，沒條件創造條件也要干”。當前，統籌抓好疫情防控和經濟社會發展的任務依然繁重，每一名黨員干部都要始終保持強烈的事業心和責任感，拿出艱苦創業勁頭，在疫情防控、項目建設、轉型發展、生態治理等各條戰線沖在前、干在先，以敢于擔責的魄力、勇于攻堅的勇氣干出一番新業績，用以身作則的“頭雁”效應，激發干事創業的精氣神。

　　傳承紅色基因，就是要大力弘揚敢為人先的優良作風。在西鋪辦社期間，從不懂到懂，從少數人會到多數人會，從干部辦社到群眾辦社，體現的都是學習摸索的精神，敢走別人沒走過的路，最后才贏得了成功；沙石峪的好日子，也是這么一步步走過來的，從開山修水利，到探索抓高產，都是一步一個腳印闖出來的、干出來的，沒有一種敢為人先的首創精神，是不可能成功的。邁步新時代，面對城市建設、生態環保、社會穩定等諸多經濟社會發展重難點問題，黨員干部要繼續繼承和發揚這種敢闖敢試的精神，善于解放思想、開動腦筋，創新工作思路、方式方法、體制機制，搭建新平臺、探索新路徑、建設新家園、共創新生活。

　　傳承紅色基因，就是要大力弘揚團結一心的優良作風。從“書記動手”，到“全黨辦社”，從“少數等待多數”到“人心齊了，氣鼓足了，干得就會更快”，西鋪和沙石峪之所以能夠取得成功，歸根到底在于目標同向、干群同心。只要把大家的力量凝聚起來，就沒有干不成的事，沒有打不贏的仗。省市縣三級黨代會擘畫了未來五年宏偉藍圖，要想實現目標任務，歸根到底要靠黨員干部群眾的共同努力。黨員干部要牢固樹立團結意識，在團結上帶好頭、作表率，以大局為重、以發展為重，相互配合、相互支持，大事講原則、小事講風格，齊心協力維護好良好發展局面，推動各項工作比學趕超、爭先進位。

　　傳承紅色基因，就是要大力弘揚真情為民的優良作風。沙石峪和西鋪的干部，時時處處站在群眾的角度想問題、辦事情，遇到大事要事聽群眾意見、為群眾謀利，最后才贏得了廣大人民群眾的支持擁護。一個城市的發展同樣離不開群眾的支持，尤其是推動鄉村振興、實施民生工程等工作，更是需要群眾的踴躍參與。為此，黨員干部要帶頭樹立以人民為中心的發展思想，在教育、醫療、文化，以及道路修建、電網改造、冬季供暖等方面，解決好人民群眾的“急難愁盼”問題，真正把好事辦好、實事辦實，切實用辛苦指數提升廣大群眾的幸福指數。

　　傳承紅色基因，就是要大力弘揚廉潔自律的優良作風。西鋪、沙石峪的紅色歷史不僅是一部奮斗史，更是一步廉政教育史。老一輩革命者，始終堅持克己奉公、嚴于律己，“從不多吃多拿、多占多分，艱苦樸素，勤勤懇懇，保持了莊稼人的本色”，體現了崇高的道德操守。黨員干部要帶頭學習先烈先輩們崇高的道德風范，認真學習、嚴格遵守各項黨紀條規，不觸底線、不碰紅線，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。特別是堅持把紀律和規矩挺在前面，時時事事處處做到依法用權、依規用權，樹立領導干部的良好形象。在此基礎上，抓好班子、帶好隊伍，強化廉政教育，嚴格監督管理，進一步揚正氣、樹新風，鼓干勁、促發展。(通訊員 紀粱山 鄧福軍)