近年來，在邢臺市委、市政府的正確指引和邢臺市文明辦的指導與支持下，建設銀行邢臺分行黨委以高度的文化自覺，認真落實“七個一”的文明創建工作要求，把培育和弘揚社會主義核心價值觀作為凝魂聚氣、強基固本的基礎工程,充分發揮文明創建的導向功能和凝聚功能，使全行文明創建工作緊跟時代步伐和企業發展需要，不斷探索創新，取得一系列新進展、新突破，市場競爭力和價值貢獻度連年提升。

　　經過不懈努力，該行在文明創建方面達成“三個形成”，即：形成“以文化引領發展，以文化凝心聚力，以文化推進轉型”的文化理念，將文明創建的無形力量，轉化為實實在在的經營成果；形成以“送典型、送經驗、送新知”和“取建議”為中心的“三送一取”活動模式，使道德講堂這一企業文化落地的平臺和載體，充分發揮其文化承接和紐帶的作用；積極倡導“細、實、嚴、儉”的工作作風，形成勇于拼搏、創新求變、合規穩健、張弛有致為自身特色的企業文化實踐體系。

　　截至目前，該行被授予全國總工會“模范職工之家”，全國企業文化頂層設計與基層踐行先進單位，河北省志愿服務工作先進單位，連續十八年被評為邢臺市創建文明機關先進單位，連續十二年被河北省委、省政府命名為省級文明單位，并已積極開展全國文明單位創建活動。主要業務指標在當地領跑同業，在邢臺市績效管理考核當中金融系統排名第一，充分展現了金融文化建設和業務發展建設1+1>2的協同效應。

　　創建為魂凝心聚力

　　縣集而郡，郡集而天下?？たh治，天下無不治。

　　基層機構是金融企業的有機構成體，是創建文明單位，踐行企業整體核心價值觀的落腳點和驗證點。邢臺分行黨委以“七個一”文明單位創建活動統領全行工作，將基層機構作為創建工作的“原點”，建立切合基層特點的、優秀的基層機構金融企業文化，為網點提供精神滋養與支撐。

　　走進辦公區域和營業場所處處可見崇德修身、勵志向善的企業文化宣標語，營造出濃厚的文化氛圍，讓優秀傳統文化浸潤員工心田，內化于心、外化于行，引導大家自覺踐行“誠實、公正、穩健、創造”的建設銀行核心價值觀。優秀文化的傳承，浸潤于無聲之時，教化于無形之中。通過企業文化建設形成“誠信合規，敬業守廉”的合規文化，于點滴之處興起“勤儉節約、低碳環保”的公民美德，樹立起建行人良好的社會形象。

　　文化為根根深葉茂

　　文化落地方生根。

　　邢臺建行在當地率先開設“道德大講堂”，通過誦經典、講故事、送吉祥、寫感言等活動，讓社會公德、職業道德、家庭美德和個人品德的教育，如涓涓細流，潤物無聲，提高員工文明修養。在此基礎上，獨具特色的“三送一取”創建模式，走一線，送關愛，鼓干勁，取得良好成效。

　　2014年8月，該行邀請北京大學教授為大家講授《國學智慧與現代管理》，啟迪員工思維，激發員工創新能力。講堂之上，員工們還驚喜地收到一份本精巧的“吉祥禮”，那是分行為傳承中華民族傳統文化、弘揚華夏傳統美德而編輯訂制的《經典誦讀100則》。

　　去年全年，邢臺分行在一個市區主講堂和三個縣域分講堂開展活動5期，輻射面達到全區31個市區支行和15個縣域支行，累計覆蓋人數達到1200余人次。通過“身邊人講身邊事”，“身邊事教育身邊人”的方式，贏得了員工的歸屬感，營造出“凝心聚力，奮勇爭先”的良好氛圍。通過活動，該行涌現出一批以中央文明辦命名的“誠實守信中國好人”徐麗、姚麗芳、孫曉瑾為代表的優秀員工，成為近年來職業道德建設的典型成果。

　　文化為骨強勁發展

　　善建者行，成其久遠。

　　在“三期疊加”的背景下，邢臺分行堅持兩個文明一起抓，以結合當地經濟發展特點，圍繞“一行一策”發展方略和轉型、調整、創新、提升的要求謀篇布局，完成了一次次華麗轉身。

　　一是講求策略謀發展，積極落實“三大一高”客戶發展戰略，推進零售網點“三綜合”改造，改善服務環境，提升服務能力，一般存款連續三年增速超過全省平均水平；二是創新驅動謀突破，以“賬易融”和玉米質押貸款為代表的金融產品榮獲河北省首屆金融產品創新獎；三是服務民生敢擔當，首家代理社?？?、交通龍卡、開辦“理財夜市”，實現民生類代繳費項目的全覆蓋，惠及民眾數十萬；四是助力實體作主力，支持國家重點項目、支持綠色環保產業，充分發揮國有商業銀行的融資主力軍作用；五是服務中小顯特色，創新思路，率先開辦小企業信貸工廠模式，與政府共創“助保貸”平臺，支持當地“產業集群”，深受小微企業歡迎；六是服務三農惠民生，發放首筆“林權質押”貸款，使“富崗蘋果”這一太行山區綠色生態種植的典范，迅速成為國內馳名品牌。

　　文化為帆揚帆遠航

　　一枝一葉總關情。

　　邢臺建行積極倡導以人為本，張弛有致的管理文化，打造充滿生機和活力的干部員工團隊，是該行文明創建的又一顯著特色。通過加強學習型組織建設，使員工開闊了眼界，拓寬了思維；通過開展員工關愛活動，舒緩了員工工作壓力，增強了團隊凝聚力；通過年度“建行之星”評選活動，樹立典型，鼓舞斗志，提振士氣。“細、實、嚴、儉”的工作作風在全行營造出風清氣正、干事創業的良好風氣。全行各業務條線先后榮獲省分行以上各類表彰60多項，230多人次獲得省分行以上榮譽稱號或獎勵。先后有10多人榮獲建總行百佳客戶經理、合規標兵等榮譽稱號。

　　造福桑梓，彰顯責任擔當。

　　2014年春節前夕，一輛滿載打包成箱的棉服、書包和學習文具的大貨車開進了太行山深處“西黃馬小學”，這是邢臺建行組織的“冬日暖陽”義捐活動的一幕，僅用三天時間員工就踴躍捐出棉衣400多件，并趕在春節前送到學校，為孩子們的冬天送去一片溫暖。目前，該行在崗的黨、團員志愿者注冊率達100%，市區設立“環衛愛心驛站”3個，逐步形成了“愛在貧困山區”、“環保志愿行”、“金融知識萬里行”和“社區公益服務”4個志愿服務品牌，以實際行動弘揚雷鋒精神，傳遞了社會正能量。

　　窮則獨善其身，達則兼濟天下。多年來，邢臺分行持續做好“英模母親”和“成長計劃”資助工作，連續三年資助80名家庭貧困的優秀高中生圓了大學夢。積極參與國內災區、職工互助、貧困山區救助捐款達40多萬元，傳遞社會正能量，彰顯建行人的責任擔當。

　　昨天，建設銀行這艘金融巨輪，風雨滄桑一甲子，金融報國六十載；今天，建行夢連著中國夢，邢臺建行員工懷著金融助力中國夢的理想，努力踐行“誠實、公正、穩健、創造”的建設銀行核心價值觀，在嶄新的歷史起點上，眾人劃槳開大船，與建設銀行34萬基層員工一道，用34萬個建行夢構建成為一個中國夢！

關鍵詞：建設,邢臺,文化