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國考昨起報名 涉冀崗位招536人 學歷要求提高 |
| 本次國家公務員招考，共涉及11729個職位，招考人數達19538，職位數較去年減少1172個，招考人數減少1301個。整體規?？s減，河北省要招錄236個職位，涉及448人，崗位數量和招聘人數也是“雙降”。
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| 2014國考報名：人氣最旺部門十之有八是稅務 |
截至10月21日上午8時，2014國家公務員考試報名已經審核通過了432331人，比20日下午16的數據增長了近6萬。在各部門中，人氣最旺的十大部門里稅務占據了八個，可見稅務部門的“魅力”之大，歷年來都被推上風口浪尖的國家民族事務委員會有實力同稅務比肩，同樣躋身前十的還有長沙海關，實力也不容小覷。
競爭最激烈的部門里，已經難見稅務蹤影，說明稅務部門熱鬧非凡，但并考生的禁足之地，最難考的部門當屬國家民族事務委員會，競爭比達2275:1，考這個部門的考生可謂是壓力“山大”啊。 …[詳細] |
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| 國考報名開始4天后仍有703個職位無人報考 |
16日到24日進行的國考報名已進入“下半場”，報名態勢逐漸趨于穩定，各系統的報名審核都在有條不紊進行中。截止到昨天17:00，已經有11026個職位有考生報考，占總職位數的94%。被稱為“炮灰集中營”的國家民委“民族理論政策研究室一處主任科員及以下”職位仍然以3016比1的競爭比例保持了競爭最激烈職位第一名。
與此同時，仍有703個職位無人報考。記者隨機查詢發現，這些無人報考的職位大多是地區偏遠條件較差或者對考生要求較為嚴格，比如烏魯木齊鐵路公安局“庫爾勒鐵路公安處車站派出所民警”一職，而中國地震局“發展與財務司投資處主任科員及以下”這個職位要求考生為固體地球物理專業，僅限博士以上學歷報考，并且要求有五年以上的基層工作經歷。
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千里挑一，國考的誘惑在哪里？ |
| 有人說國考就好比封建朝代考狀元。一旦考中就一步登天。又有人說國考一過，衣食無憂，萬事不愁!父母希望孩子當公務員，無憂。男孩想當公務員，有面兒。女孩想嫁公務員，穩定。 …[詳細] |
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| “國考族”甘愿當“炮灰” |
“炮灰集中營”往往是專業不限的崗位，報考的門檻相對較低，加之當前嚴峻的就業形勢，出現這番景象也不足為奇。對于“國考族”來說，要不要去當“炮灰”完全掌握在考生自己手中，完全是自己最終選擇的結果。只不過選擇了“炮灰”崗位，就意味著就走上了“獨木橋”，是極具高風險的一次特別的挑戰。
面對“炮灰集中營”，能最終脫穎而出的都是英雄，至少可以肯定這些人在應試方面的能力是不容置疑的。但是，面對絕大多數的“炮灰”者，也不能僅僅是一笑而過，應從中汲取前進的營養，不斷提高自身的專業技能、探索自身的潛能，為適應競爭日趨激烈的就業市場做好下一步準備，爭取下一次就業的“賽馬場”上不當“炮灰”。
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| 應屆大學生公務員熱背后有誘惑亦有缺陷 |
年輕人為什么熱衷報考公務員？人力資源社會保障部部長、國家公務員局局長尹蔚民認為有3個原因。一是就業壓力大，每年都有600多萬高校應屆畢業生需要就業，就業崗位常常不能滿足需要；二是公務員考錄是“玻璃房子”里的競爭，群眾能看得見如何操作；三是公務員這一職業較為穩定，職業聲望和福利待遇相對比較好。
記者在調查中了解到，求穩是畢業生報考公務員的一個主導心態。北京師范大學文學院2014屆一位姓李的研究生說：“我將來不想‘蝸居’，更不想成為‘蟻族’，如果能進入國家機關，相當高的福利會給我帶來安定感?！?
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人民日報批國考熱：鐵飯碗的打破只是時間問題 |
| 風物長宜放眼量。對現在的年輕人而言，如果忽略了公務員的本來含義，而去追求高薪福利或權力快感，這條路在將來注定充滿風險。不要相信一成不變，改革開放不過30多年，其間的進步變化有多少？也不必迷戀“鐵飯碗”，真正的“鐵飯碗”不是你在一處吃一輩子的飯，而是在處處都有飯吃。
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| “國考熱”今天還沒有降溫理由 |
“國考族”中的“考霸”有肺腑之言：“死也要死在體制里”。有批評認為這未免太偏執，告誡說“跳出體制天地寬”。然而且不說這個告誡太空泛，更何況憑什么嘲笑“死也要死在體制里”除非你有比“體制”更好的飯碗，否則你難道不想“活”在體制里嗎？存在的決不都是合理的，然而存在肯定是決定意識的。“死也要死在體制里”的意識，無疑就是體制誘惑所決定的。
“國考熱”既是一面鏡子，從一個側面折射出世相人心，又是一個深沉呼喚，呼喚加快公務員制度改革、黨政機構改革以及加快改善市場環境，優化創業氛圍，創造更大的社會空間，鼓勵和容納多元和創新人才群體。如果說有朝一日，當“國考”降溫為一種普通的職業考試之時，那么一定也是制度的缺陷被修復，體制不再有“鐵合金飯碗”的誘惑之時，而且又是其它“飯碗”也同樣值錢之時。
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| “國考熱”不利于社會創新發展 |
“國考熱”保持持續熱度，足以說明公務員職位與其他行業剪刀差的恒定存在，眾人依然把公務員職位看成是潛力股，最熱職位就是最大的潛力股。
公務員熱，映照其他行業冷。人人都想做公務員，最終如愿以償的畢竟是少數人。這種局面，不僅是對個體的傷害，也是整個社會的損失。2006年經濟學獎得主埃德蒙·菲爾普斯前不久說，中國已經在短期內彌補了技術方面的很大差距，得到了巨大的成功，“但我也看到很多工廠，創新力還是零，沒什么新的突破?！彼终f，“很多受教育程度良好的年輕人，都擠著想去做公務員，這是一種嚴重的浪費?！狈茽柶账惯@兩句話生動詮釋公務員熱或說“國考熱”對國家社會危害性所在。
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2014國考來臨 培訓機構上演“招生大戰” |
| 每年11月份將有國家公務員考試的日子，隨著這一日子的到來，各種公務員培訓班又在市場上火熱起來，展開了一場招生大戰。對于廣大希望考上公務員的考生而言，參加這種天價培訓班作用到底有多大呢？是否真的值得為了公務員“一擲千金”？培訓機構承諾的“不過退款”又是怎么回事呢？
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| 網曝有人稱國考“包過班”學費上萬元 |
記者從阜陽師范學院西湖校區附近的華圖、中公咨詢處了解到，各培訓機構的收費標準大相徑庭。普通班培訓費用幾百元至上千元不等，而“包過班”價格則在10000元至20000元不等。
以中公的全程協議班為例，學費18800元，包括面授、網授所有課程，未進面試退10000元，未被錄用退8000元。一旦考生未過，拿相關手續單，可辦理退款，錢會在7至15天內到戶。
而一個價格適中的高分行測班，9天收費2680元，記者估算，每天花費高達300元左右。
“包過班”真的有這么神奇嘛？去年報過“包過班”的小張告訴記者，“包過班”就是普通的培訓，老師多是外聘的高校研究生。考前最后一周，統一進行封閉式強化訓練，早上8時至中午12時上課，下午13時30分至18時做模擬練習題。
針對國考培訓班泛濫，記者咨詢了市人社局。相關工作人員告訴記者，社會上的公務員培訓班多是私人所辦，到底對考生有沒有用，他們沒法給一個具體評判。不過，培訓機構賺錢這個可以肯定。比如“包過班”，由于學員較多，收費較高，而公務員按照3:1或5:1的比例錄取，即便是考試通過的學員所繳納的費用就足以支撐經營。“而且多數培訓機構給出的承諾是，筆試過了，面試沒過，只退部分款，這中... …[詳細] |
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