干凈衛生的廚房。

　　晨檢袋。

　　開創事業，紅黃藍給她的成就感

　　當了園長的徐娜只要有空，總是會選擇和孩子們在一起，每天早晨7點半，都會給幼兒園的職工們開晨會布置工作，然后與保健醫生晨檢，一直到八點半看各班的就餐情況，就餐完畢后還要一起參與孩子們的戶外活動。孩子們上課了，她就會回到辦公室處理一些事務，沒事的時候她就會和孩子們一起上課，每周徐娜聽的課都不少于18節。中午飯、午睡直到5點半放學，她也要親自去巡視。

　　這就是徐娜現在的事業，這個事業帶給她的是什么呢？徐娜告訴記者：“是成就感，我和你說一件事你就明白了。原來在我們親子園里有一個2歲的孩子，特別好動，但一上課卻總是躺在地墊上看天花板，也不聽課。家長十分擔心將來孩子上了幼兒園不能專注聽課，不和老師的思路走，所以希望到親子園過度一下。在親子園老師和家長的細心引導下，過了一段時間之后，這個孩子的狀態就特別的好，也好好聽課了，也隨著老師的思路走了，和剛開始來園完全不一樣，家長對我說‘可算是看到希望了’，也許這就是紅黃藍的魅力吧。”

關鍵詞：白領,幼兒園,園長,年薪